ABSTRAK Putri Ajrina, 2017 : Pengaruh Lingkungan Kerja, Kompensasi, dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Badan Penanggulangan Bencana Daerah (BPBD) Provinsi Kepulauan Riau. T... Read more
ABSTRAK Misdiana, 2017 : Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi Kerja dan Lingkungan Kerja terhadap Kepuasan Kerja Karyawan pada PT. Karwikarya Wisman Graha Tanjungpinang. Tim Promot... Read more
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi pemilihan karir menjadi akuntan oleh mahasiswa jurusan akuntansi Universitas Maritim Raja Ali Haji. Faktor... Read more
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisa faktor-faktor yang mempengaruhi mahasiswa akuntansi dalam pemilihan karir sebagai akuntan. Faktor-faktor yang mem... Read more
Elwisa Julyalahi 2017 : Pengaruh Partisipasi Anggaran, Motivasi Kerja, Lingkungan Kerja dan Kompensasi terhadap Kinerja Manajerial Pada SKPD Kabupaten Bintan. Tim Promotor : Jack F... Read more
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah gaya kepemimpinan, motivasi, lingkungan kerja, budaya organisasi, disiplin kerja dan kompensasi berpengaruh terhadap kinerj... Read more
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Good Governance, Kompensasi, Komitmen Organisasi, Motivasi dan Lingkungan Kerja terhadap Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerinta... Read more
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja, displin kerja, stres kerja, lingkungan kerja, dan kompensasi terhadap kinerja pegawai bidang Keuangan di Dinas Pe... Read more
Sumber daya manusia masih menjadi sorotan bagi perusahaan untuk tetap bertahan di era globalisasi, sumber daya manusia merupakan kunci pokok yang harus diperhatikan dengan segala k... Read more
Penelitian ini dilakukan di Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kota Tanjungpinang, dengan latar belakang masalah yang meliputi suasana kerja di lingkungan eksternal yang letaknya di s... Read more